社会福祉法人　天祐会

一般事業主行動計画

当法人では、世代育成支援対策推進法及び女性活躍推進法に基づき、仕事と子育ての両立に必要な雇用環境の整備を進めるため、以下の一般事業主行動計画を策定しました。
１．計画期間 令和3年4月1日〜令和6年3月31日までの3年間
２．内容
目標1： 育児休業等を取得しやすい環境作りのため、管理職研修を年に一回
程度実施する。
＜対策＞ 施設長会議等を活用した実態把握と研修会を実施する。
目標２： 妊娠中や産休・育休復帰後の女性社員のための相談窓口の充実をはかる。
＜対策＞ 産休・育休取得希望者への関連制度の周知を強化する。
目標３： 地域で活動する青少年健全育成団体への協力を職員に促す。
＜対策＞ 児童養護施設、保育所等において、近隣団体と協力したイベントを開催する。

労働者に占める女性労働者割合（令和3年3月31日）
労働者数　393人
男性労働者数　92人
女性労働者数　301人